AddressTY TROSZCZYSZ SIĘ O NASZYCH KLIENTÓW, MY TROSZCZYMY SIĘ O CIEBIE
Rozglądasz się za nowymi możliwościami? A może szukasz pierwszej pracy, dodatkowego zarobku lub nowego kierunku zawodowego? Jakikolwiek jest Twój cel, możemy dążyć do niego wspólnie!
Pracując z nami możesz mieć pewność, że polegamy na Twoich umiejętnościach i doświadczeniu. Wierzymy, że nasza różnorodna i włączająca kultura pomaga nam stworzyć niesamowitą atmosferę, w której każdy czuje się mile widziany.
Podoba Ci się? Więc zdecydowanie powinniśmy porozmawiać! Wypróbuj nasz nowy sposób aplikacji bez CV!
Sprzedawca na stacji paliw Circle K
Jakie są nasze oczekiwania?
·Zaangażowanie i chęć do pracy
·Otwartość i komunikatywność
·Pozytywne nastawienie
·Doświadczenie sprzedażowe jako dodatkowy atut - jeśli go nie masz, wszystkiego Cię nauczymy :)
Jakie będą Twoje zadania?
·Obsługa klienta
·Aktywna sprzedaż
·Przygotowywanie produktów z naszej oferty gastronomicznej
·Dbanie o estetykę, porządek i czystość na stacji
·Przyjmowanie dostaw i uzupełnianie towaru
Co możemy Ci zaoferować?
·Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
·Wynagrodzenie obejmujące podstawę oraz premie i dodatki za pracę w święta i zmiany nocne
·Systemy premiowe od pierwszego dnia pracy
·Podwyżkę co roku
·Bogaty pakiet socjalny m.in.: prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie NNW, karnet sportowy, bony okolicznościowe, pożyczki, zapomogi, zniżki pracownicze na towary oraz usługi oferowane na stacji, bezpłatna kawa w czasie pracy
·Program Wsparcia Pracowników dla Ciebie i Twoich najbliższych - bezpłatne porady psychologiczne, zawodowe, prawne i finansowe
·Program Rekomendacji Pracowników - premia za polecenie znajomego do pracy
·Szkolenia wdrożeniowe (w tym e-learningi i interaktywna mobilna gra szkoleniowa CK New Star)
·Liczne, wartościowe szkolenia umożliwiające rozwój zawodowy i osobisty
·Nagrody i gadżety firmowe za indywidualne osiągnięcia i wyróżniającą postawę
·Konkursy sprzedażowe z atrakcyjnymi nagrodami, imprezy integracyjne
·Pracę w systemie zmianowym i elastyczny grafik umożliwiający pogodzenie pracy z nauką lub innymi obowiązkami
·Możliwość awansu i kontynuowania dalszej kariery w ramach struktur firmy
Miejsce pracy:
Jeżeli pracownik jest zatrudniony w niepełnym miesięcznym wymiarze czasu pracy, wysokość minimalnego wynagrodzenia ustala się w kwocie proporcjonalnej do liczby godzin pracy przypadającej do przepracowania przez pracownika w danym miesiącu, biorąc za podstawę wysokość minimalnego wynagrodzenia ustalonego na podstawie ustawy. Do tej podstawy nie wlicza się wynagrodzenia za pracę w godzinach nadliczbowych i dodatku do wynagrodzenia za pracę w porze nocnej.
*Zastrzegamy sobie prawo do kontaktu tylko z wybranymi kandydatami
