Responsable de Riesgo de Crédito | Dirección Financiera

Sobre el Grupo CAF

La movilidad sostenible es uno de los retos más importantes de la sociedad actual. Es necesario contar con redes de transporte de gran capacidad que ofrezcan un alto nivel de confort a los pasajeros y que al mismo tiempo sean respetuosas con el medio ambiente.

El Grupo CAF es uno de los líderes internacionales en el diseño e implantación de sistemas integrales de movilidad sostenible. Además, cuenta con una amplia gama de productos y servicios que incluyen el diseño del sistema, obra civil, señalización, otros sistemas electromecánicos, servicios, suministro de material rodante y operación del sistema.

Qué te ofrecemos

Incorporarte al Grupo te ofrece formar parte de un equipo de alta cualificación y poder disfrutar de un desarrollo personal y profesional. En el Grupo CAF se posibilita un desarrollo profesional basado en un proyecto industrial de ámbito internacional con un alto componente tecnológico.

Qué se requiere

Entre los objetivos del Grupo se encuentra asegurar que sus actividades se realizan dentro de un marco de prudencia en lo relativo al riesgo de crédito. Para conseguir este objetivo se precisa la incorporación de un/a Responsable de Riesgo de Crédito al Grupo, con dependencia de la Dirección Financiera Corporativa.

-Responsable de la evaluación del riesgo de crédito de las distintas contrapartes del Grupo, de la supervisión de la información de crédito generada por las unidades de negocio, así como de proporcionar asesoramiento y soporte a las mismas.

-Liderar las iniciativas para el desarrollo de la evaluación del riesgo de crédito en el Grupo, control de la implantación de modelos de evaluación de riesgo de crédito y los correspondientes procesos y la definición a nivel de detalle de la información de seguimiento del riesgo crédito, aplicable a todas las unidades de negocio del Grupo.

-Coordinar y controlar la ejecución de las labores de evaluación de riesgo de crédito asociado a clientes, proveedores, socios, entidades financieras y otras contrapartidas, tanto en fase de oferta como en fase de ejecución de proyectos, que son realizadas por las distintas unidades de negocio, así como asegurar la calidad de la información reportada.

-Interpretar la información recibida y diseñar acciones mitigantes para aprobación cuando sea preciso.

-Asegurar la generación de informes de riesgo de crédito del Grupo en tiempo y forma.

-Asistir al Director Financiero en:

• El cumplimiento de los requerimientos de información del Comité Ejecutivo, Área de Auditoría Interna y el Área de Riegos, entre otros.
• La mejora y revisión continua de las políticas y procesos de gestión del riesgo de crédito, para asegurar que en todo momento reflejan las mejores prácticas.

-Asegurar la generación de la información necesaria para dar cumplimiento a los requerimientos de reconocimiento del riesgo de crédito exigidos por las normas contables en vigor.

Requisitos mínimos

-Titulación superior en el ámbito de la administración y finanzas, economía, análisis matemático, etc..

-Cualificaciones internacionales valorables (CFA / FRM)

-Es necesario aportar un conocimiento profundo de las metodologías de
análisis de crédito y los procesos asociados, así como capacidad de
aplicación de las mejores prácticas en este ámbito.

-Se precisa un buen entendimiento de los principios generales de la gestión del riesgo de crédito.

-Debe poseer sólidas capacidades de resolución de problemas (uso de
hipótesis y conceptos, pensamiento analítico, percepción
cuantitativa,...).

-Capacidad de comunicación y negociación con contrapartes internas y externas, en las geografías en las que opera el Grupo.

-Capacidad para la obtención de información y la realización de evaluaciones periódicas.

-Capacidades de modelización de riesgo de crédito.

-Son necesarios más de 5 años de experiencia profesional, con la mayor
parte de la misma desarrollada en grupos internacionales con negocio por
proyecto en el área d la gestión del riesgo de crédito.

-Además requerimos:
· Buena gestión del tiempo y plazos.
· Gestor de equipos con buenas capacidades de relación.
· Actitud proactiva
· Excelentes capacidades de comunicación.
· Disponibilidad para viajar.